Psykotop propose aux entreprises plusieurs formations liées à la psychologie du travail, des organisations et du personnel, à savoir :
Professionnalisation à l’entretien de recrutement.
Bien-être au travail et prévention des RPS.
Professionnalisation à l’assessment center (Centres d’évaluation).
Conduite du changement organisationnel.
Psychologie et Management.
Bilan de compétences.
Evaluation de la personnalité au travail : outils et méthodes
Le Management par les faits : Evidence Based Management.
Gestion du stress.
Gestion des conflits.
Gestion de la charge/ surcharge de travail.
Formation des formateurs en entreprise.
Tests de personnalité au travail.
L’analyse du travail.
La psychologie positive au travail.
La créativité et l’innovation.
Management des talents et des hauts potentiels.
Techniques de recrutement.
Psykotop peut également proposer des formations sur mesure selon les difficultés et les problématiques rencontrées par l’entreprise. Autrement dit, l’entreprise peut nous faire part de ses besoins en formation afin qu’on puisse leur proposer une formation taillée sur mesure.
